職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證-職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證如何辦理
發(fā)布時(shí)間：2020-05-29 瀏覽次數(shù)：479 來自： 沈陽(yáng)恒之信認(rèn)證咨詢有限公司
職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證-職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證如何辦理
我們靠著公司強(qiáng)大的公共關(guān)系資源，沈陽(yáng)恒之信一直以來都是“先人一步、高人一籌、全心全意”的經(jīng)營(yíng)方式，立志全力為需求對(duì)象創(chuàng)造價(jià)值，為其創(chuàng)造利益。公司提供的職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證的服務(wù)周期為雙方協(xié)商，***水平高、辦事能力強(qiáng)，在遼寧省擁有諸多的客戶群體，以客戶需求為出發(fā)點(diǎn)，公司逐步形成了周期短，效率高的特色服務(wù)。
職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證-職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證如何辦理。 沈陽(yáng)恒之信是一家以職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證為主要業(yè)務(wù)的服務(wù)型公司，本公司擁有一批具有較高***水平，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，敬業(yè)又勤奮的工作人員，公司之目標(biāo)乃向需求對(duì)象提供長(zhǎng)期而優(yōu)異的***職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證服務(wù)，自2014-11-17創(chuàng)辦以來，在檢測(cè)認(rèn)證行業(yè)領(lǐng)域***好評(píng)。
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職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證是20世紀(jì)80年代后期在***上通行的現(xiàn)代***管理模式，它與ISO 9000、ISO 14000等標(biāo)準(zhǔn)體系被稱為后工業(yè)時(shí)代的管理方法。
職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證的建立與運(yùn)行，能使企業(yè)控制和降低各類危險(xiǎn)、危害和事故風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)健康發(fā)展。一些已經(jīng)建立了職業(yè)健康***管理體系并運(yùn)行多年的企業(yè)，在實(shí)際操作中并沒有有效運(yùn)行，出現(xiàn)了認(rèn)證和實(shí)際運(yùn)行"兩層皮"的現(xiàn)象，究其根本原因:一是為認(rèn)證而認(rèn)證，二是人員能力和素質(zhì)還不能滿足職業(yè)健康***管理體系的要求。
職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證存在的這些問題促使人們思考和尋找其他的方法和規(guī)范來彌補(bǔ)它的不足。恰好此時(shí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化出現(xiàn)了。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是指企業(yè)通過落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，通過全員全過程參與，建立并保持安全生產(chǎn)管理體系，管控生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)各環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)與職業(yè)衛(wèi)生工作，實(shí)現(xiàn)***健康管理系統(tǒng)化、崗位操作行為規(guī)范化、設(shè)備設(shè)施本質(zhì)***化、作業(yè)環(huán)境器具定置化，并持續(xù)改進(jìn)。
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組織實(shí)施職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證的益處：
當(dāng)前大家公認(rèn)的現(xiàn)代企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有6條：決策、財(cái)務(wù)、***、環(huán)保、信息、管理手段。實(shí)施職業(yè)***健康管理體系是現(xiàn)代企業(yè)的一個(gè)重要標(biāo)志。其好處主要表現(xiàn)以下方面：
（1）有利于提高企業(yè)的總體管理水平，樹立企業(yè)形象，在國(guó)內(nèi)、***市場(chǎng)提高競(jìng)爭(zhēng)力，也有利于消除技術(shù)壁壘。
（2）將企業(yè)的職業(yè)***健康管理工作由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)，變事后處理為事前預(yù)防。運(yùn)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)機(jī)制突破了職業(yè)***健康管理僅靠政府強(qiáng)制要求的單一模式?？梢哉f，職業(yè)***健康管理體系工作的發(fā)展趨勢(shì)使企業(yè)按照市場(chǎng)的要求自覺的去做。
（3）有利于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)***責(zé)任的落實(shí)。為了有效防范特大***事故的發(fā)生，嚴(yán)肅追究特大***事故的行政責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)責(zé)任制，保證人民生命財(cái)產(chǎn)的***，***于2004年頒布《關(guān)于特大***事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》（即302號(hào)令），從法規(guī)的角度對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的***責(zé)任予以明確。
（4）通過職業(yè)***健康管理體系的建立、實(shí)施和保持，可以有效的減少事故、傷亡、職業(yè)病和財(cái)產(chǎn)損失，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益。
（5）有助于建設(shè)“以人為本”的企業(yè)文化。
（6）有利于進(jìn)一步提高職工自我保護(hù)意識(shí)。
（7）通過認(rèn)證機(jī)構(gòu)的審核能能為企業(yè)的職業(yè)***健康管理體系帶來增殖的服務(wù)，有利于企業(yè)持續(xù)改進(jìn)職業(yè)***健康績(jī)效。
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在職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證新標(biāo)準(zhǔn)中，一個(gè)組織將不僅僅專注于其直接的健康和***問題，而是會(huì)考慮到更大的社會(huì)期許。組織需要考慮到他們的分包商和供應(yīng)商，還有比如說他們自身的工作會(huì)在周圍對(duì)相鄰的鄰居造成怎樣的影響。這會(huì)比僅僅關(guān)注與內(nèi)部員工的條件更加廣泛，意味著組織不能僅僅將其風(fēng)險(xiǎn)通過外包“嫁接”出去。
GB/T 45001-2020強(qiáng)調(diào)，這些職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證現(xiàn)在組織的整個(gè)管理體系中，需要從管理和領(lǐng)導(dǎo)層獲得更高程度的認(rèn)可。這對(duì)于那些目前習(xí)慣于將責(zé)任授權(quán)給一個(gè)***經(jīng)理而不是完全地融合入組織的運(yùn)行中的使用者來說，將是一個(gè)很大的變化。GB/T 45001-2020要求職業(yè)健康和***因素是組織完整管理體系中不可分割的一部分，而不再只是附加的部分。
標(biāo)準(zhǔn)要求組織在策劃職業(yè)健康***體系時(shí)，應(yīng)確定組織所需要應(yīng)對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇。風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇存在于組織的危險(xiǎn)源、合規(guī)性，以及所處的環(huán)境和相關(guān)方需求和期望中。標(biāo)準(zhǔn)要求組織要采取應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的措施，以體系能夠?qū)崿F(xiàn)組織的預(yù)期結(jié)果，實(shí)現(xiàn)組織在職業(yè)健康***方面的持續(xù)改進(jìn)。
沈陽(yáng)恒之信擁有豐富的資源優(yōu)勢(shì)和***團(tuán)隊(duì)，為需求對(duì)象的各種需求提供多元化的職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證，全程專員跟進(jìn)，您只需雙方協(xié)商，走雙方洽談-確定方案-簽訂合同流程，我們將以好的服務(wù)，快速交付所托！以客戶需求為導(dǎo)向，把為客戶創(chuàng)造價(jià)值作為目標(biāo)。職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證是一項(xiàng)工作嚴(yán)謹(jǐn)非常***而文件繁雜的事情，切勿掉以輕心，為保障閣下公司的利益，請(qǐng)選擇***辦理的沈陽(yáng)恒之信認(rèn)證咨詢有限公司。
沈陽(yáng)恒之信認(rèn)證咨詢有限公司成立于2014-11-17，我們以***化、規(guī)范化、透明度打造公司特有的“沈陽(yáng)恒之信文化”，通過公司高度***的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)以及立足宏遠(yuǎn)的策略理念，讓廣大需求對(duì)象體驗(yàn)到我們的快速、***、***的職業(yè)健康***管理體系認(rèn)證服務(wù)，在業(yè)界有良好的的口碑。我們真誠(chéng)的期待與您進(jìn)行合作！公司地址：滂江街81號(hào)振浩大廈1003室，歡迎您來實(shí)地考察。
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